ที่ ๐๑๕/๒๕๔๕
------------------------------
เมื่อพนักงานสำนักงานและช่างทำงานกับบริษัทฯ
๓ ปีขึ้นไป มีความขยันขันแข็ง มีความเชี่ยวชาญในงานที่ปฏิบัติอยู่
มีวินัยและปฏิบัติงานตามมาตรฐานที่ทางบริษัทฯ กำหนดได้อย่างมีประสิทธิภาพและสม่ำเสมอ
แต่ยังขาดคุณสมบัติบางประการไม่สามารถเป็นผู้ช่วยหัวหน้างานได้ หรือบริษัทฯ
ยังไม่เปิดสอบในตำแหน่งผู้ช่วยหัวหน้างาน
๑. บริษัทฯ
จะพิจารณาพนักงานสำนักงานและช่างที่มีคุณสมบัติดังกล่าวข้างต้น
ให้ปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่ง พนักงานระดับอาวุโส โดยมีการสอบตามระเบียบของบบริษัทฯ
๒. พนักงานสำนักงานและช่างที่มีคุณสมบัติครบถ้วน
และบริษัทฯ เปิดสอบในตำแหน่ง ผู้ช่วยหัวหน้างาน
ไม่ว่าพนักงานนั้นจะเป็นพนักงานระดับอาวุโสหรือไม่ก็ตาม บริษัทฯ
จะพิจารณาให้สอบเลื่อนตำแหน่งเป็น ผู้ช่วยหัวหน้างาน ได้
๓. พนักงานที่อยู่ในตำแหน่งระดับอาวุโสแล้ว
จะสอบในตำแหน่งผู้ช่วยหัวหน้างาน เมื่อบริษัทฯ เปิดให้สอบ ต้องมีคุณสมบัติครบถ้วนตามที่บริษัทฯ
กำหนด จึงจะพิจารณาให้สอบได้
ตำแหน่งพนักงานระดับอาวุโสของพนักงานสำนักงานและช่าง จะได้การพิจารณาเงินประจำตำแหน่งเดือนละ ๕๐๐ บาท
ประกาศ ณ วันที่ ๑๔ มิถุนายน พ.ศ.๒๕๔๕
(นางอรนุช
แสงสุริยจันทร์)
กรรมการผู้จัดการ